Aday Öğretmenlik ve Öğretmenlik Mesleği Yönetmeliği Yeniden Düzenlendi Resmi Gazete’de yayımlanan yeni düzenleme ile “Aday Öğretmenlik ve Öğretmenlik Mesleği Kariyer Basamakları Yönetmeliği” yürürlüğe girdi. Bu yönetmelikle, aday öğretmenlerin adaylık süreçleri ile öğretmenlerin kariyer basamaklarında ilerlemelerine ilişkin usul ve esaslar belirlendi. Yeni Uygulamalar ve Süreçler Neler İçeriyor? Yönetmelik kapsamında, 18 Ekim 2024 tarihinde aday öğretmen olarak…
Resmi Gazete’de yayımlanan yeni düzenleme ile “Aday Öğretmenlik ve Öğretmenlik Mesleği Kariyer Basamakları Yönetmeliği” yürürlüğe girdi. Bu yönetmelikle, aday öğretmenlerin adaylık süreçleri ile öğretmenlerin kariyer basamaklarında ilerlemelerine ilişkin usul ve esaslar belirlendi.
Yönetmelik kapsamında, 18 Ekim 2024 tarihinde aday öğretmen olarak görev yapacaklar ile bu tarihten itibaren 1 Eylül 2025 tarihine kadar aday öğretmen olarak istihdam edilecekler, Aday Öğretmen Yetiştirme Programına tabi tutulacak. Adaylık süreci en az 1 yıl, en fazla 2 yıl olacak şekilde belirlendi. Programı başarıyla tamamlayan aday öğretmenlerin adaylıkları kaldırılarak öğretmenliğe atamaları yapılacak.
Öğretmenlikte en az 10 yıl hizmeti olan ve kademe ilerlemesinin durdurulması cezası bulunmayanlar, Uzman Öğretmenlik Eğitim Programına başvurabilecek. Uzman öğretmenlikten başöğretmenliğe geçmek isteyenler içinse Başöğretmenlik Eğitim Programı düzenlendi. Bu programları başarıyla tamamlayanlara uzman öğretmen ve başöğretmen unvanları verilecek.
Özel okul ve kamu kurumlarında görev yapan öğretmenlerin de uzman öğretmen ve başöğretmen unvanları için başvuruda bulunabileceği belirtildi. Ayrıca, Resmi Gazete’de yayımlanan önceki yönetmelik yürürlükten kaldırıldı.
Yapılan bu düzenlemelerle öğretmenlik mesleğinde kariyer basamakları ve yükselme süreçleri yeniden düzenlenmiş oldu.
